为精准把脉发展痛点，靶向破解成长瓶颈，5月8日，校长、党委副书记陈衍泰带队来我院调研指导。学校办公室、学生处、发展规划处、人事处、教务处、社会合作处等相关职能部门负责人，学院班子成员和师生代表参加座谈。座谈会由学院党委书记刘向前主持。

座谈会上，陈衍泰校长对艺术学院近年来在党建引融、学科建设、人才培养、社会服务等方面取得的成绩给予充分肯定。他指出，要立足学校“新财经”战略，找准定位、彰显特色、补齐短板，推动学院内涵式高质量发展。结合学校整体布局与学院实际，陈衍泰校长对下一步工作提出明确要求：一是深入学习贯彻党的创新理论，全面落实五育并举，把美育教育摆在突出位置，认真学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，以美育人、以文化人。二是紧密围绕行业与区域发展需求，科学推进专业结构调整，落实“一生一方案”，精准对接头部企业、上市公司人才需求，优化内部资源配置，持续深化专业动态调整机制。三是班子带头聚焦乡村振兴等国家战略，对接发展需求，提升服务贡献度，鼓励教师积极投身创新创业与社会服务。四是强化团队协作与抱团发展，集中力量开展有组织的科学研究，努力产出有价值、有代表性的学术成果，提升学院整体科研实力。五是加快建设新学科生态，大力推进AI+艺术、财经+艺术等交叉融合，主动嵌入学校“新财经战略”布局，实行教师分类管理，充分激发每位教师的专业优势与创造活力。六是坚持底线思维，统筹发展与安全，牢牢守住意识形态、党风廉政、师德师风、身心健康等红线，压实“一岗双责”，有效防范化解各类风险及次生问题。他强调，学校将全力支持学院发展，各职能部门要加强与学院的协同联动，及时梳理反馈师生意见建议，凝心聚力推进具有鲜明新财经特色的一流研究教学型大学建设。

刘向前围绕学院基本情况、党建引融、思政育人、社会服务等方面作专项汇报，介绍学院以党建为引领，在凝聚师生共识、推动事业发展等方面的实践与成效。副院长（主持工作）毛宁系统汇报学院学科专业建设、人才培养提质、师资队伍强基等方面进展，深入剖析当前发展面临的瓶颈困难，并就进一步优化学科布局、提升育人质量等提出发展思路与实现路径。

师生代表聚焦专业学科创新发展、辅导员队伍建设、学生生涯规划指导等关键问题提出意见和建议。与会职能部门负责人就相关问题逐一回应、现场沟通，明确后续对接与落实方向。

此次调研为艺术学院进一步厘清发展思路、明确攻坚重点提供了有力指导。学院将以此次调研为契机，围绕专业优化、人才引育、产教融合、社会服务等重点任务，细化举措、压实责任、狠抓落实，奋力推动学院各项工作再上新台阶，为学校高质量发展与“新财经战略”落地贡献艺术力量。